本報記者 李立紅《中國青年報》(2014年09月29日01版)
  如今的青年都在做些什麼、想些什麼?他們成長的新特點和新規律是什麼?團的組織和工作該如何創新,才能與時代發展和青年變化相契合?
  帶著這些問題,在過去的兩個月里,共青團中央書記處同志和機關全體副處級以上幹部組成48個調研組,走進31個省(區、市),開展全團“走進青年、轉變作風、改進工作”大宣傳大調研活動。
  作為全團黨的群眾路線教育實踐活動制度建設的重要舉措,在今年的活動中,各調研組按照團中央書記處第一書記秦宜智“撲下身子、沉下心來,深入研究和把握當代青年成長的新特點和新規律,找準推進團的組織和工作創新的方向和路徑,切實提高團的工作科學化水平,切實提高做好新形勢下黨的青年群眾工作的本領”的要求,不僅“身入”青年,更“心入”青年,以真心換青年真情,努力在青年中生根開花。
  把中央精神原原本本傳遞到基層和青年中
  黨的十八大以來,以習近平同志為總書記的黨中央,對青少年一代寄予殷切期望,對共青團工作給予悉心指導。習近平總書記今年“五四”“六一”再次出席共青團、少先隊活動,就青少年和共青團工作發表了重要講話,對共青團工作作出重要批示,提出在青少年中培育和踐行社會主義核心價值觀的戰略任務,還提出許多新思想、新觀點、新要求。
  如何將習近平總書記的重要講話和重要批示精神原原本本帶到基層,把中央的要求傳遞到基層和青年中,是擺在各個調研組面前的一項重要任務。
  在黑龍江省共青農場,秦宜智帶隊的第一調研組向農場田間大棚、班組車間、林場煤礦、社區服務站的基層團幹部和團員青年宣講習近平總書記一系列重要指示,同大家交流探討、詢需問策,指導和推動全團重點工作在基層貫徹落實。
  在廣西武鳴縣,調研組結合當地傳統文化開展中國夢和核心價值觀教育,鼓勵青年不圖安逸、崇尚奮鬥、勇於創業;在福建省上杭縣,調研組指導當地團委進一步引導廣大青少年培育和踐行社會主義核心價值觀,用核心價值觀教育幫助青少年“扣好人生的第一粒扣子”;在河北省涿州市,調研組特別向該市中小學少先隊輔導員宣講習近平總書記“六一”重要講話精神,鼓勵他們以“釘釘子”精神把少先隊工作做好,幫助少年兒童更好地成長。
  在宣講活動中,在座談會上,在一對一訪談時,甚至在與基層團幹部和團員青年聊天時,調研組成員用最接地氣的語言,將中央精神的“大道理”轉化為基層團幹部和青少年易於接受的“小道理”,讓基層團幹部認清方向、明確任務、增強工作動力;讓青年受鼓舞、強信心、明晰成長路徑。
  尊重首創精神,挖掘基層亮點
  團十七大以來,圍繞習近平總書記提出的“提高團的吸引力和凝聚力”、“擴大團的工作有效覆蓋面”兩大戰略課題,團中央提出了一系列新的要求,佈置了許多新任務。這些新要求、新任務在基層實踐得如何?在實踐過程中,基層有哪些新發現和新舉措,創造了哪些有特色、能推廣的成果?這些都是各調研組在大宣傳大調研活動中重點關註的問題。
  青少年綜合服務平臺是直接服務廣大團員青年的陣地,如何讓這個陣地“活起來”、“火起來”呢?調研組在貴州省赤水市走訪時發現,該市結合當地紅色旅游資源,在旅游景區設立“微笑小屋”,組織青年志願者面向游客開展旅游推介、文明勸導、便民服務等工作,既服務了旅游產業發展,也服務了人民群眾需要,成為與旅游景觀和諧交融的青春風景線,得到了社會各界的認可。
  非公企業日益成為吸納青年就業的主要力量,而做好非公企業團建,則需要“理順”非公企業主的“心結”,讓他們瞭解和信任共青團組織。調研組在福建省長汀縣盼盼食品有限公司調研時發現,該公司對團建十分重視,不僅闢出專門房間給團委使用,還將每年的企業內部技能大賽交由企業團委負責。多方瞭解,原來該公司團委的成立穩定了員工隊伍,提升了公司業績。受到這個事例的影響,該縣不少規模企業都建立了團組織,這些基層團組織在企業中正發揮著重要的“青年人力資源開發部”作用。
  像這種基層首創的方式,此次大宣傳大調研活動還發現了很多:在思想引導方面,有的基層團組織將引導工作融入交友、文體活動中,在服務青年實際需要的同時潛移默化地影響青年的思想;在扶持青年創業方面,有的基層團組織整合資源為創業青年孵化創業項目提供支持,這些青年創業成功、企業走上正軌後,都成為團建和團的工作的堅定支持者;如今,青年自組織發展迅速,有的基層團組織通過提供工作場所、幫助承接政府項目等,有效凝聚了青年自組織,並讓青年自組織成為向青年展示共青團形象的一個窗口……
  基層團組織身處實踐一線和青年之中,能最先捕捉到時代和青年的變化,也最能檢驗全團工作理念和舉措的實際成效。在大宣傳大調研活動中,一個個基層首創的有特色有實效的成果,一個個基層的亮點,不斷豐富著調研組的收穫。
  同吃同住同勞動,實心實意交朋友
  坐在同一條板凳上,縮短了心與心的距離;住在農家的炕頭上,收穫的不僅是口頭的話語。這句話是全團大宣傳大調研活動的生動寫照。
  為了方便農村青年,在陝西省商洛市商南縣,調研組把座談會的地點全部選在鄉鎮,有些直接就在村裡召開。為了避免影響農活,一對一訪談交流大多就在田間地頭進行。
  由於洪水沖塌了道路,調研組徒步前往貴州省台江縣創業青年所在的苗寨,整整兩個小時的泥濘山路,如青年的創業之路一般艱辛不易,但篤定前行,目標就在前方。
  安陽師範學院的學生食堂里,調研組與數名留校大學生圍坐在飯桌前邊吃邊聊,從“十八大以來大家最深的感受是什麼”到“校園裡最流行什麼歌”,現場不時傳出陣陣歡聲笑語。
  “浮草漸撈起,汗滴成線打船板;笑談聲未落,幾陣細浪已拍岸……勞作,汗透之後,美!”一位參與大宣傳大調研活動的機關幹部,在同當地環保志願者一起打撈水草、清潔水質後,寫下了這樣的詩句。
  在湖邊,在河邊,在海灘的椰林里,調研組成員與青年一道撈垃圾、放魚苗、種植水土保持林;在茶園,在農莊,在大山中的林場,調研組成員與扎根農村創業創富的青年一起採茶葉、扎大棚、喂養野生動物;在社區,在學校,在敬老院,調研組成員和社區的大學生志願者一同做保潔、給孩子上課、給老人送關愛;在車間,在快遞公司,在服務窗口,調研組成員與青年職工一起上流水線、分揀貨物、為市民提供服務……
  當前,網絡、手機、微博等新媒體對青少年影響日益廣泛和深刻。在與基層團員青年交流時,調研組沒有忘記發揮新媒體的作用。“這是我的二維碼,來,掃一掃。”在一對一訪談時,這句話成了不少調研組成員的開場白。有的甚至還將自己微博、微信和QQ的二維碼打印出來,發到每一位參與交流的青年手中。
  3個多星期下來,無論是調研組成員,或是基層團乾,還是一起聊過的普通青年,手機的各種社交類應用上,都多出許多可以交心的好友和多個熱熱鬧鬧的微信群。
  解疑釋惑,助力基層共青團工作
  團中央機關幹部從大宣傳大調研活動中汲取到了營養,而對基層的團組織和團幹部而言,同樣收穫良多。
  “現在農村青年都出去打工了,村子里沒有多少青年,‘空心化’現象嚴重,團的工作很難開展。”“基層黨政工作繁重,人手緊張,鄉鎮街道團的工作力量和資源不足,我們該怎麼辦呢?”“在基層如何開展思想引導工作,如何在團的各項工作活動中融入思想性呢?”“網絡上涉及青年的負面信息很多,消磨了青年的奮鬥精神,怎麼運用新媒體重新激發青年的熱情呢?”
  在大宣傳大調研活動中,基層團幹部與調研組坦誠交流了工作生活中的實際困難與困惑。面對這些問題,各個調研組專門進行了有針對性的指導。
  有的調研組主動與地方黨政領導進行充分的工作溝通,進一步落實每個鄉鎮團委兩萬元工作經費,為基層團組織爭取更多的工作資源;有的調研組指導基層團委把圍繞中心、服務大局作為工作主線,進一步找準工作切入點,讓基層黨政看到團組織的作用;有的調研組指導基層團組織適應青年流動變化的新特點,改變以往以行政區劃設置組織、開展工作的思維定勢,積極探索通過業緣、趣緣等新方式聯繫和組織青年;有的調研組用團中央收集到的優秀案例指導基層團組織成立青年電子商務協會,為青年提供創業信息服務……
  大宣傳大調研活動結束後,基層團幹部紛紛表示提高了認識,開闊了視野,學到了知識,對今後的工作更加有底氣。
  據不完全統計,此次大宣傳大調研活動各調研組共走訪企業、學校、社區、農村等各類基層單位1000多個,與普通青年座談300餘場,開展各類宣講活動近百場,直接覆蓋青年超過10萬人次。
  經過3個星期“深耕”,每一位下到基層的調研組成員都從內心最深處感受到共青團工作的根在基層,生命力在基層,體會到“機關下基層,調研到支部”的重要性。各地基層團組織和團幹部,也在與調研組的交流中增強了思想理論素養,提升了工作能力,並獲得了更多工作資源和更好的工作環境。
  問渠哪得清如許?為有源頭活水來。和青年結合起來,共青團就能找到源頭活水,就能在青年中生根發芽。  (原標題:把握青年脈搏 助力青年成長)
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